Panel logowania

Nie masz jeszcze konta na e-Mlodzi.com?

Zarejestruj siê!

Zapomnia³eœ has³a?

Przypomnij je

Autor

Wiadomo¶æ

Sandraa  

Stały User


ImiÄ™: ...

Do³±czy³a: 30 Kwi 2009

   

Wys³any: 2011-04-04, 19:50   Problem: rozwiazanie umowy, a zasiÅ‚ek dla bezrobotnych?

Czy przy takim rozwiązaniu umowy przysługuje mi od razu zasiłek dla bezrobotnych?

Rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron art 30 & 1 pkt.1 KP - z przyczyn nie dotyczących pracownika na mocy przepisów Ustawy z dn. 13 marca 2003r.

Jeżeli nie może tak być to jak powinna być sformułowana umowa rozwiązująca, aby otrzymać zasiłek od razu bez oczekiwania?
 

Isair  

VIP

Arcykapłan



Wiek: 35

Do³±czy³: 12 Maj 2010

   

Wys³any: 2011-04-04, 19:53   

A jaki jest to rodzaj umowy?, bo mniemam że o pracę, ale na czas próbny? Czas określony, nieokreślony?
_________________
O upadku tego kraju świadczy fakt, że najpoczytniejsza książką jest Komentarz do ustawy o podatku VAT
Mój blog
 

sydnej  

Pogromca postów

Last White Hope



Wiek: 34

Do³±czy³: 29 Pa¼ 2009

Sk±d: Leszno

   

Wys³any: 2011-04-04, 19:53   

Przez jaki okres czasu pracowałaś?
 

Sandraa  

Stały User


ImiÄ™: ...

Do³±czy³a: 30 Kwi 2009

   

Wys³any: 2011-04-04, 19:57   

Na czas określony 2 lata, pracowałam przez 3 lata teraz była przedłuzona umowa ( w tamtym roku listopadzie)
 

Isair  

VIP

Arcykapłan



Wiek: 35

Do³±czy³: 12 Maj 2010

   

Wys³any: 2011-04-04, 20:00   

Chyba najlepiej byłoby : Art.30 paragraf 1 pkt 3. A jaki jest powód rozwiązania stosunku pracy?
_________________
O upadku tego kraju świadczy fakt, że najpoczytniejsza książką jest Komentarz do ustawy o podatku VAT
Mój blog
 

Sandraa  

Stały User


ImiÄ™: ...

Do³±czy³a: 30 Kwi 2009

   

Wys³any: 2011-04-04, 20:01   

Bez powodu

[ Dodano: 2011-04-04, 21:02 ]

Isair napisa³/a:

Chyba najlepiej byłoby : Art.30 paragraf 1 pkt 3. A jaki jest powód rozwiązania stosunku pracy?



Z którego roku ta ustawa? i na czym ona polega?
 

Isair  

VIP

Arcykapłan



Wiek: 35

Do³±czy³: 12 Maj 2010

   

Wys³any: 2011-04-04, 20:03   

Może się źle wyraziłem. Kto wyszedł z inicjatywą rozwiązania stosunku pracy?
Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 z późniejszymi zmianami - kodeks pracy
_________________
O upadku tego kraju świadczy fakt, że najpoczytniejsza książką jest Komentarz do ustawy o podatku VAT
Mój blog
 

Ostatnio zmieniony przez Isair 2011-04-04, 20:07, w ca³o¶ci zmieniany 1 raz  

Sandraa  

Stały User


ImiÄ™: ...

Do³±czy³a: 30 Kwi 2009

   

Wys³any: 2011-04-04, 20:05   

Pracodawca
 

Isair  

VIP

Arcykapłan



Wiek: 35

Do³±czy³: 12 Maj 2010

   

Wys³any: 2011-04-04, 20:11   

Sandraa napisa³/a:

Pracodawca


Nie ejstem pewien, ale jeśli porozumienie stron uniemożliwia uzyskanie zasiłku od razu to się na niego nie godź. Jeżeli byłoby to rozwiązanie stosunku pracy bez okresu wypowiedzenia musi podać przyczynę.
_________________
O upadku tego kraju świadczy fakt, że najpoczytniejsza książką jest Komentarz do ustawy o podatku VAT
Mój blog
 

Sandraa  

Stały User


ImiÄ™: ...

Do³±czy³a: 30 Kwi 2009

   

Wys³any: 2011-04-04, 20:14   

Rozwiązanie umowy o pracę na mocy porozumienia stron art 30 & 1 pkt.1 KP - z przyczyn nie dotyczących pracownika na mocy przepisów Ustawy z dn. 13 marca 2003r.

Chodzi mi o to czy jeżeli posłużę się tym paragrafem dostanę od razu zasiłek, ponieważ dowiedziałam się w UP, że potrzebne sa konkretny paragraf bo inaczej będę zmuszona do czekania 90 dni, a mam możliwość negocjacji umowy z pracodawca na swoja korzyść.
 

Isair  

VIP

Arcykapłan



Wiek: 35

Do³±czy³: 12 Maj 2010

   

Wys³any: 2011-04-04, 20:15   

Na podstawie konkretnych zapisów w świadectwie pracy, dotyczących trybu rozwiązania umowy o pracę, w wielu wypadkach zapadają decyzje o odmowie przyznania zasiłku. Taką negatywną przesłanką może być m.in. rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, chyba że nastąpiło to np. z powodu redukcji etatu. Coś takiego znalazłem
_________________
O upadku tego kraju świadczy fakt, że najpoczytniejsza książką jest Komentarz do ustawy o podatku VAT
Mój blog
 

Sandraa  

Stały User


ImiÄ™: ...

Do³±czy³a: 30 Kwi 2009

   

Wys³any: 2011-04-04, 20:15   

Bez okresu wypowiedzenia

[ Dodano: 2011-04-04, 21:18 ]
a gdyby zrobić rozwiązanie umowy w wyniku zmniejszenia zatrudnienia z przyczyn dotyczących zakładu pracy.

[ Dodano: 2011-04-04, 21:19 ]
To czyli co mam zrobić bo się pogubiłam . Możesz doradzić?
 

Forum m³odzie¿owe e-Mlodzi.com