Pewnością siebie na pewno można bardzo dużo osiągnąć, tu się zgadzam. Dodałabym jeszcze do tego umiejętność samodzielnego myślenia, ale do tego najlepiej nie bać się pytać, jeśli się ma jakieś watpliwości. Pracownik, który zadaje dużo pytań, sprawia wrażenie zaangażowanego.
Z drobiazgów - lepiej nie sięgać po torbę równo o 17.00 i nie wybiegać z biura, tylko posiedzieć te parę minut dłużej

To robi dobre wrażenie, a jakoś czasu nie zajmuje.